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高級(jí)硬件工程師(電源)
30-50K·14薪
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)把控整體項(xiàng)目質(zhì)量及進(jìn)度;
2、理解和把握客戶產(chǎn)品需求;
3、負(fù)責(zé)充電器、換電柜模塊電源等產(chǎn)品的硬件拓?fù)浜椭鞴β实姆抡妗⒃O(shè)計(jì);
4、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和測(cè)試產(chǎn)品;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組人員管理。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,電氣工程極其自動(dòng)化、電力電子、電力傳動(dòng)、電機(jī)與電器、自動(dòng)控制或相關(guān)專業(yè);
2、5年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉反激、LLC拓?fù)涞墓ぷ髟?、設(shè)計(jì)和器件選型,熟悉ACDC電源硬件開(kāi)發(fā);
3、熟練應(yīng)用一種原理圖設(shè)計(jì)軟件和仿真軟件;
4、具備較好的英文能力,能夠熟練閱讀、準(zhǔn)確理解相關(guān)專業(yè)的英文文獻(xiàn);
5、能獨(dú)立思考和解決問(wèn)題,勤奮嚴(yán)謹(jǐn),善于團(tuán)隊(duì)合作 。
優(yōu)秀者可任職硬件項(xiàng)目經(jīng)理,帶團(tuán)隊(duì)
電源硬件工程師
20-30K·13薪
高新技術(shù)企業(yè),新能源行業(yè),主營(yíng)低速車充電器、兩輪車換電柜電源、UPS儲(chǔ)能、離網(wǎng)逆變器、太陽(yáng)能路燈控制器等
崗位職責(zé):
1.理解和把握客戶產(chǎn)品需求;
2.負(fù)責(zé)充電機(jī)、換電柜模塊電源等電力電子產(chǎn)品硬件拓?fù)浜椭鞴β实姆抡?、設(shè)計(jì);
3. 開(kāi)發(fā)和測(cè)試產(chǎn)品;
4.產(chǎn)品文件歸檔。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,電氣工程極其自動(dòng)化、電力電子、電力傳動(dòng)、電機(jī)與電器、自動(dòng)控制或相關(guān)專業(yè),
2.3年以上電源硬件開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),精通ACDC;
3.熟悉模擬電路和數(shù)字電路,熟悉反激、LLC拓?fù)涞墓ぷ髟?、設(shè)計(jì)和器件選型;
4.熟練應(yīng)用一種原理圖設(shè)計(jì)軟件和仿真軟件;
5.英語(yǔ)4級(jí)及以上,能夠熟練閱讀、準(zhǔn)確理解相關(guān)專業(yè)的英文文獻(xiàn);
6.能獨(dú)立思考和解決問(wèn)題,勤奮嚴(yán)謹(jǐn),善于團(tuán)隊(duì)合作
福利待遇:
1.入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金
2.免費(fèi)提供住宿,茶餐廳免費(fèi)提供冷飲,有冰箱、微波爐等
3.年終獎(jiǎng):1-6個(gè)月月薪,優(yōu)秀者可給予股權(quán)激勵(lì)
4.員工旅游、節(jié)日禮品、部門聚餐、生日禮品、年會(huì)抽獎(jiǎng)等
5.制度靈活,扁平式管理,工作氛圍輕松
6.每年1-2次調(diào)薪機(jī)會(huì),調(diào)薪幅度大!
銷售工程師(新能源)
6-11K
崗位職責(zé):
1、積極開(kāi)拓新客戶,響應(yīng)客戶需求,整理客戶材料,建立客戶信息檔案;
2、完成客戶的洽談、簽訂合同和后期維護(hù)工作;
3、積極完成銷售目標(biāo)、做好回款工作;
4、靈活維護(hù)客戶的關(guān)系;
5、能持續(xù)學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取,提升自我。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,電力電子、電氣工程、自動(dòng)控制、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè);
2、有電子行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),有電源類、BMS產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,語(yǔ)言表達(dá)能力,較強(qiáng)專業(yè)素質(zhì),良好職業(yè)道德品質(zhì),忠于職守,忠于團(tuán)隊(duì);
售后工程師
10-15K·13薪
崗位職責(zé):
1.熟悉公司產(chǎn)品相關(guān)原理;
2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的售后服務(wù)工作,包括但不限于客戶技術(shù)咨詢、客訴不良品處理等;
3.根據(jù)產(chǎn)品實(shí)際失效原因,負(fù)責(zé)8D報(bào)告的編寫和回復(fù),維護(hù)好客戶關(guān)系,減少客戶投訴;
4.及時(shí)推進(jìn)公司對(duì)售后問(wèn)題的改進(jìn)。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,電氣工程極其自動(dòng)化、電力電子、電力傳動(dòng)、電機(jī)與電器、自動(dòng)控制等相關(guān)專業(yè);
2.3年及以上電子行業(yè)售后工作經(jīng)驗(yàn),熟悉8D報(bào)告撰寫,有電源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.具備良好的溝通表達(dá)能力,具備良好的服務(wù)理念,有耐心和責(zé)任心。
上班時(shí)間:8:30-18:00,午休1.5小時(shí)
福利待遇:
1.入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金
2.提供住宿,茶餐廳提供冰箱、微波爐、熱水壺、餐具等
3.年終獎(jiǎng):1-6個(gè)月月薪
4.員工旅游、節(jié)日禮品、部門聚餐、生日禮品、年會(huì)抽獎(jiǎng)等
5.扁平式管理,工作氛圍輕松
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):電力/熱力/燃?xì)?/font>/水利·電子/半導(dǎo)體/集成電路·新能源
振源電氣招聘普工/操作工
5500-6500元/月
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)SMT產(chǎn)品AOI測(cè)試
崗位要求:
1.有電子廠經(jīng)驗(yàn),有AOI工作經(jīng)驗(yàn)或者目檢經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.視力良好,工作細(xì)心,愿意學(xué)習(xí)編程,積極上進(jìn);
3.需要兩班倒
白班:8:00-20:00,夜班:20:00-8:00
[公司福利]
1.1 加班工資:5天8小時(shí)以外算加班,加班費(fèi)按照勞動(dòng)法計(jì)算,加班穩(wěn)定(平時(shí)加班20.34/小時(shí),周六、日加班27.13/小時(shí),國(guó)家法定假日加班40.68/小時(shí));
1.2、餐補(bǔ):200元/月;
1.3、績(jī)效工資:500元以下/月;
1.4、崗位補(bǔ)貼:300元/月,夜班補(bǔ)貼:20元/天;
1.5、全勤獎(jiǎng):滿一個(gè)月員工享有80元全勤獎(jiǎng);
1.6、工齡獎(jiǎng):入職滿1年每月享有50元工齡工資,滿2年享100元工齡工資,以此類推;
2、員工工作滿一年均享有五天帶薪年休假,及其他法律規(guī)定享有的帶薪休假;
3、過(guò)年車費(fèi)補(bǔ)貼300元、返崗補(bǔ)貼300元,開(kāi)工紅包等;
4、每月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放上月工資;
5、入職購(gòu)買社保五險(xiǎn),免費(fèi)提供住宿,4人間,帶空調(diào)熱水器;
6、過(guò)節(jié)禮品、生日購(gòu)物卡、不定期組織外出旅游、年終尾牙抽獎(jiǎng)、團(tuán)建活動(dòng)、晉升制度等。
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